Senior HR Adviseur (04848) – VERVULD
Utrecht
32-36 uur
70.000 - 90.000
Kandidaten zijn voorgesteld, reageren is nog mogelijk
CNV

De rol
Als Senior HR Adviseur bij CNV ben je verantwoordelijk voor meerdere afdelingen. Je coacht en adviseert leidinggevenden; ondersteunt de Teammanager HR bij strategische en medezeggenschapsvraagstukken, draag je actief bij en/of leid je HR-projecten die bijdragen aan een sterke en toekomstgerichte organisatie.
- Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over HR-gerelateerde vraagstukken;
- Deelnemen aan projectgroepen en implementatietrajecten, zoals MTO, cultuur & sociale veiligheid, optimalisatie HR processen & AI; Recruitment & arbeidsmarktcommunicatie; opleidingsbeleid;
- Actief bijdragen aan de ontwikkeling en uitvoering van toekomstgericht HR-beleid;
- Zorgen voor vlekkeloze HR-processen in samenwerking met je collega’s;
- Continu werken aan de verbetering van HR-dienstverlening en processen.
Jouw profiel
Jij bent een gedreven en betrokken HR-professional met een positief kritische blik. Je werkt gestructureerd, denkt in oplossingen en neemt graag initiatief. Of het nu gaat om HR-processen, beleid of adviesgesprekken, jij pakt het met energie op!
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in HRM en/of Bedrijfskunde;
- Je hebt ervaring in een soortgelijke functie als Senior HR Adviseur;
- Sterk analytisch vermogen en een goed werk- en denkniveau;
- Je hebt oog voor detail en behoudt makkelijk het overzicht;
- Je bent proactief, communicatief sterk, een stevige persoonlijkheid en een echte aanpakker;
- Ervaring met Youforce is een pre, maar geen must.
De organisatie
CNV is een vakbond die zich inzet voor eerlijk werk, bestaanszekerheid en goede arbeidsvoorwaarden. Al meer dan honderd jaar ondersteunt CNV werknemers, zelfstandigen, uitkeringsgerechtigden en gepensioneerden bij alles wat met werk en inkomen te maken heeft. Vanuit een christelijk-sociale visie staat de organisatie voor solidariteit, respect en gelijke kansen op de arbeidsmarkt en in de maatschappij.
Met ruim een kwart miljoen leden behoort CNV tot de grootste vakbonden van Nederland. De vakbond onderhandelt over cao’s, biedt juridisch advies en ondersteunt leden bij vragen over werk, loopbaan en sociale zekerheid. Daarnaast zet CNV zich actief in voor thema’s als duurzame inzetbaarheid, een gezonde en veilige werkplek en een goede balans tussen werk en privé.
CNV gelooft in de kracht van samenwerking tussen werknemers, werkgevers en overheid. Door samen op te trekken werkt de vakbond aan een arbeidsmarkt waarin iedereen de kans krijgt om zich te ontwikkelen en met vertrouwen naar de toekomst te kijken.
Meer weten over CNV? Kijk op www.cnv.nlHet team
Het team bestaat uit een Teammanager HR, twee Senior HR Adviseurs (waaronder deze vacature), twee HR Adviseurs en een aparte personeels- en salarisadministratie. De Senior HR Adviseur valt hiërarchisch onder de Teammanager HR.
CNV en de afdeling HR zijn nog volop in ontwikkeling vanuit een eerdere fusie van vier CNV bonden. Dat betekent dat er nog hard wordt gewerkt aan uniformering van HR beleid- en regelingen; optimalisatie en automatisering van professionalisering van HR processen en instrumenten. Hiermee wordt de basis gelegd voor verdere groei en ontwikkeling naar een HR afdeling die als businesspartner managers in de verdere ontwikkeling van CNV ondersteunt en samen met de personeelsadministratie verantwoordelijk is voor een excellente dienstverlening voor medewerkers en managers.
Voor de komende periode staan de volgende HR-thema’s centraal:
- Goed werkgeverschap, uitrol plan van aanpak MTO;
- Aantrekkelijke en moderne arbeidsvoorwaarden (cao);
- Duurzame inzetbaarheid;
- optimalisatie HR processen en digitalisering personele regelingen.
Het aanbod
- Een uitdagende en afwisselende baan met veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief.
- Een marktconform salaris tussen € 4.547,- en € 6.564,- (obv 36 uur per week).
- 26 verlofdagen, een eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling.
- Reiskostenvergoeding, een laptop en een iPhone.
CNV biedt een inspirerende en maatschappelijke werkomgeving waarin jouw ontwikkeling en werkplezier centraal staan. Ben jij een HR-professional die energie krijgt van afwisseling en écht het verschil wil maken? Dan ben je van harte welkom bij CNV!
Overigen
- Locatie: Utrecht;
- Contract: Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. CNV zoekt een Senior HR Adviseur voor de lange termijn;
- Uren: 32-36 uur per week (minder uren is niet mogelijk);
- Hybride werken: thuiswerken is één dag per week mogelijk.
Het vervolg
- Vragen? Neem contact op met Patrick Dybiona via 030 760 9060 of patrick@popartner.nl
- Solliciteren? Klik op de solliciteerknop en stuur je CV (een motivatiebrief wordt extra gewaardeerd). Als je binnenkort op vakantie gaat, wil je die dan vermelden bij jouw sollicitatie?
- Binnenkort zullen wij de planning van de W&S procedure vermelden op onze website.
Deze vacature is exclusief uitgezet bij P&O Partner. Sollicitaties, ook direct bij CNV, worden via ons behandeld.
VRAGEN OF SOLLICITEREN:
P&O Partner
Patrick Dybiona
Het Rond 7
3701 HS ZEIST
www.popartner.nl
E-mail: cv@popartner.nl
