Terug naar overzicht

Head of HR (03729)

Epe

32 - 36 , 36 - 40 (5 dagen) uur

Reacties welkom

VMI Group

Head of HR (03729)

De functie

Dit is een nieuwe functie in de organisatie vanwege de groei die de VMI doormaakt. Een functie waarin visie op HR, changemanagement, autonomie en daadkracht samen komen. Het is een veelzijdige rol in de High Tech maakindustrie op zowel strategisch, als tactisch en operationeel niveau. Je geeft leiding aan het Nederlandse HR team, ondersteunt de organisatie bij transities, bent business partner en lid van het managementteam voor Operations en neemt het voortouw in projecten.

De afgelopen jaren is VMI Group hard gegroeid. Vanuit HR begeleid je de veranderprocessen in de organisatie en heb je impact op de verdere professionalisering van de organisatie en het HR team. Je hebt een heldere visie op HR, draagt dit overtuigend en inspirerend over en vertaalt de visie naar concrete HR doelen en acties. Jij speelt een belangrijke rol in het vormgeven van de groei en ontwikkeling van de medewerkers binnen een organisatie en het HR team in het bijzonder. Samen met de Vice President Global HR zet je de koers van HR uit. Je levert een belangrijke bijdrage aan de verdere ontwikkeling van HR naar een professionele ‘partner in business’ die een actieve, en zichtbare rol speelt.

Lees minder

Functie-eisen en competenties

  • Je bent een verbindende, motiverende en resultaatgerichte HR professional die graag uitdagingen aangaat in een technische no nonsens omgeving;
  • Je bent initiatiefrijk en kunt dit vertalen naar concrete doelen en acties. Je bent in staat om de realisatie van de plannen te begeleiden en bij te sturen waar nodig;
  • Je bent een gedreven teamspeler, omgevingssensitief, empathisch, daadkrachtig, strategisch sterk maar ook “hands on” en goed in het aansturen van de operatie;
  • Stevige gesprekspartner voor managers en in staat om de organisatie te begeleiden in transities en/of reorganisaties;
  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding, bijvoorbeeld Personeelsmanagement, Bedrijfskunde of Personeelswetenschappen;
  • Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en succes in een vergelijkbare HR rol binnen een industriële omgeving.
Lees minder

Hoofdtaken en verantwoordelijkheden

  • Het managen van het HR team in Nederland (9 medewerkers) en zorgen voor een zichtbare, effectieve en efficiënte afdeling HR;
  • Het begeleiden van verandertrajecten binnen de VMI organisatie, zoals de transformatie van het management naar een eenduidige leiderschapscultuur;
  • Vanuit een heldere visie ontwikkelen en uitvoeren van proactief HR beleid onder andere op het gebied van talent en performance management gericht op het ontwikkelen van de organisatie en haar medewerkers;
  • Het ontwikkelen en uitvoeren van een effectieve recruitmentstrategie om aan de huidige en toekomstige capaciteitsbehoefte voor technische talenten te voorzien;
  • Het verder optimaliseren van de HR processen binnen de organisatie;
  • Het gevraagd en ongevraagd sparringpartner zijn van het management en het op doeltreffende en constructieve wijze activeren van hun ‘Peopleverantwoordelijkheid’;
  • Het begeleiden en ondersteunen van persoonlijke en teamontwikkeling.
Lees minder

De organisatie

Onze opdrachtgever VMI Group is een internationale Hich Tech marktleider. Een dynamische organisatie met wereldwijd 1600 medewerkers – waarvan ruim 800 in Nederland - die High Tech machines ontwikkelt, produceert, verkoopt en installeert voor de banden-, rubber-, blik-, farmaceutische- en persoonlijke verzorgingsindustrie. VMI is ambitieus en heeft een leidende positie binnen de verschillende markten.

 

Voor verdere informatie over onze opdrachtgever kun je kijken op: https://www.vmi-group.com

Lees minder

De afdeling

Het HR team is ambitieus en gedreven en is volop aan bouwen om ‘Fit for growth’ te zijn. Voor de komende tijd staan de volgende thema’s op de agenda: L&D structuur opbouwen, leiderschap ontwikkeling, talent programma’s, strategische personeels planning, functiehuis, arbeidsvoorwaarden, arbeidsmarktcommunicatie & onboarding en HR analytics.
 

In de rol van HR Manager geef je leiding aan de Nederlandse HR organisatie die bestaat uit 3 HR adviseurs, 3 HR medewerkers, 2 recruiters en een Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie specialist. Je rapporteert je aan de Vice President Global HR.
 

Naast het Nederlandse team, bestaat de Global HR organisatie – die wordt aangestuurd door de Vice President Global HR – uit een aantal medewerkers die verantwoordelijk zijn voor de VMI Academy, een HR applicatiebeheerder en hebben de grotere vestigingen binnen VMI GROUP een lokale HR afdeling die functioneel wordt aangestuurd door de Vice President Global HR.

Lees minder

Opdrachtgever biedt

  • Het salaris is marktconform en met goede secundaire voorwaarden;
  • Daarnaast heb je 32 vrije dagen.
Lees minder

Overigen

  • De standplaats van deze functie is Epe;
  • Het betreft een functie voor 32-40 uur per week;
  • Continuïteit in deze functie is voor onze opdrachtgever zeer gewenst. Wij zoeken dan ook een kandidaat die de komende jaren in deze functie wil werken.
     
Lees minder

Procedure

  • Je kunt op deze vacature reageren via de solliciteerknop rechtsboven de vacaturetekst. Het toevoegen van een motivatie wordt extra gewaardeerd;
  • Indien je binnenkort vrije weken/vakantie hebt gepland, zet dat er dan even bij;
  • In de maand april maken wij kennis met kandidaten. Eerste ronde bij VMI is op 11 of 13  mei, de tweede ronde bij VMI op 19 of 20 mei;
  • Een assessment (op 23,24 of 25 mei), screening- en referentieonderzoek maakt deel uit van de W&S procedure;
  • Indien je nog vragen hebt, bel Hanne van Heloma Lugt op telefoonnummer 030 7 60 90 60 of mail je vraag naar hanne@popartner.nl;
  • De actuele status van deze procedure vind je op onze site www.popartner.nl

 

Deze vacature is exclusief bij P&O Partner uitgezet. Het benaderen van onze opdrachtgever door kandidaten wordt door onze opdrachtgever niet op prijs gesteld.

 

INLICHTINGEN EN SOLLICITATIE:

 

P&O Partner

Hanne van Heloma Lugt

Het Rond 7

3701 HS ZEIST

www.popartner.nl

E-mail: cv@popartner.nl

Lees minder